工作职能：

1、负责县级领导班子建设及思想政治建设，制定相关规划、计划和意见。负责三方面干部的选拔、培养等有关业务。

2、负责考察考核县区和市直县级领导班子及领导干部，办理拟提拔干部考察、呈报、征求意见、公示等有关业务，提出领导班子调整、配备和干部选拔任用的意见。

3、负责县级领导班子职数管理，承办换届有关人事工作，办理县级干部的任免、调动、交流、挂职、安置、退休等方面业务。

4、负责办理省派挂职干部的任免、管理、协助考察等有关业务。承办军队副团职以上干部的安置事宜。

5、负责县级党政领导班子配备改革，配合事业单位干部人事制度改革有关工作。

6、负责省管地级领导班子建设的有关配合服务工作，协助省委组织部办理省管地级领导班子和领导干部的考察考核、任免呈报等业务。

7、协助省委组织部考察地级后备干部，呈报、管理有关材料。

8、配合统战部门负责民主党派领导班子建设，承办双重管理单位县级干部的协管和配合管理有关业务。